005 教练要求很高
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005 教练要求很高 (第3/3页)下策，不知道对面打野的动态宁愿把对方逼退让他漏刀，也不要纠缠太深。
像这波，蜘蛛帮不了上路，就应该用同样的手段压榨下路，明知道对面打野在上，你直接去下，通过置换经济的方式多多少少能补些缺口，后面进入野区或者拿中立资源都是看情况做出反应。
记住，打野是最需要减少做无用功的位置，团队经济就是靠这么一点一点的算计、拉扯扩大的。”
“……”
“Twlia，你的鳄鱼不止熟练度有问题，思路也有问题，这波打团你开了r，不能等个两秒提醒队员攒攒怒气在开团吗。
还有，你进场怎么两段e用的这么糙，像这波小龙团，你完全可以一段e之后直接闪现红怒w定住劫或者卢锡安，你打团你得找c位啊，跟对面酒桶磨蹭什么，就算控不住也得把c位的位移技能逼出来，限制它的输出和伤害目标，懂吗。”
“绿毛，你也是，我不是说了准备开先锋，你跟Y4就过来吗，在线上犹豫什么？”
“线在往我们这边推，攒了一波大兵线。”
绿毛回想着自己的决策，低声解释。
“是那两波兵重要，还是先锋buff重要？你直接往这边靠，下路不要了，快一点打完先锋直接四人推上，你觉得对面下路推塔推得比你们快吗？
早点破了上路一塔，人马直接回城去下，你算算这波转线到底谁更赚？”
绿毛没说话了，他是有些不习惯这么快速的转进，以往，他都是自个找机会，而不是团队频繁离线施行战略目标。
“6分钟左右的先锋团是我说过几次的，第一把因为越上耽误了点时间，但把酒桶打崩了效果肯定更好，第二把呢，算是堪堪抓住了这一节点。
先说一下，为什么选6分钟这个时间点动先锋最合适？
一来，除了中路升6，上路差一点6，其他位置正常发育都是4级、5级，但因为我们的下路辅助位前期会游走一两波，放ad一个人吃线，ad会先到5，蹭蹭中路经验就能到6。
如果先落位，本就占据地利优势的情况下，ad还多一个大招，赢团的可能性大大提高。
反之，如果我们的阵容前期不好碰撞，决定不接先锋，看到对面开了，目标就要往下靠，通过逼退对面下路的方式，直接开小龙，互换经济。”
“我们BP的时候就要确定阵容经济的优先级，避战不是避到什么都让，小龙和先锋比起来，肯定先锋优先级更高，但对面拿了，我们就得想办法从其他地方弥补。
另外，如果对面明确不接先锋，ad可以吃完中路这波线回下，辅助跟着打完回防，然后重复我之前教的转线，这样做，能比四人推上多扩大3、500的经济。
不要小看这点细节，胜负就藏在这些细节之中，你们打排位都知道滚雪球滚不起来很难终结比赛，甚至会因为拖到对面装备成型失去主动权，我们要做的就是尽量拿到优势之后不给对面踹息的机会。”
“……”
“这两把比赛打完，我发现我们对于技能衔接、conbo链和时机选取都有些糙，举个例子，像这波寒冰r住对面的锤石，豹女已经出标的情况下，Kabe你人马一个r直接冲散了。
这就是乌龙失误，不然对面先行阵亡一人，你的技能可以交给别人。
诸如此类的小瑕疵还有很多，你们打比赛的时候要多沟通啊。
我就发现你们不爱讲明具体目标，要获取什么没有特别多的针对性。
没人讲出来，难免配合不够明晰。
绿毛，以后你得多说话，线上忙着对线、补刀，精力有限，你作为辅助你要多给队友目标决策。”
“另外，接下来几天我们在这几套阵容之后，练习练习速推体系。”
“散会。”
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