第二百七十一章 第一位员工

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    第二百七十一章 第一位员工 (第2/3页)

异性,还是一位顶漂亮的异性,保强便瞬间哑了,低下了脑袋,连招呼都没打。

    “我说他傻呵呵的吧。”程好见状,附耳说道:“要不你再考虑考虑。”

    此时的保强低头思索几秒,眼珠子转了转,又见到张远牵着程好的手,立马福至心灵。

    抬起脑袋,重新挂上笑容后,朝着程好开口道。

    “嫂子好!”

    程好先是一愣,随后嘴角疯狂上扬,赶紧把他迎了进来。

    “请你务必加入我们的团队!”

    张远:……

    你刚才不是还说让我考虑考虑,嫌他傻?

    你是学过川剧变脸吧?

    还有保强,你小子……

    以后谁再说你傻,我第一个不服!

    娱乐圈有装傻的,没有真傻的,保强便是实例。

    接下来,张远便见证了程好如何在一声声“嫂子长,嫂子短”中迷失自我……

    “咳咳。”最终张远还是忍不住了,清了清嗓子后,开口打断:“保强。”

    “工作的时候要称职务。”

    “以后喊程好姐,或者程经理。”

    “好的,大哥。”保强立马应下,随后憨笑着开口:“大哥,你说的冯导的剧组,什么时候带我去呀?”

    “不急,先签经纪合同。”张远抬手,从程好那边借过了早就准备好的文件。

    王保强拿过后,反反复复的读了十来遍。

    “不认字?”

    王保强:……

    “我不太懂,这个阶梯式分红是什么意思?”保强疑惑道。

    张远微笑着解释:“就是你赚的越多,公司抽成的比例就越低。”

    “会分为100万,300万和1000万以上三个档次。”

    “最多五成,最少两成。”

    这套模式在这个年头还非常少见,这时候的经纪约,基本都是固定分成比例。

    而到了后世,尤其是那些要招募练习生的经纪公司,最爱用这种阶梯式经纪合约。

    他们最高敢抽九成以上!

    莫说黄四郎,黄世仁都没他们狠!

    除了最掐尖能出名那几人外,剩下的练习生都是牛马,赚的还没进厂打螺丝多。

    就这,你想解约,他还得起诉你,再坑一笔违约金呢。

    什么叫资本家啊(战术后仰)。

    “比如说,你赚100万,公司拿50万。”

    “啥,这么多!”王保强激动地口水都喷了出来。

    张远以手挡脸,防住了他的口水攻击。

    “但如果你赚300万,公司就只拿三成,也就是90万。”

    保强听到这个比例,立马安定了不少。

    “如果你能赚1000万以上,那公司就只拿200万。”

    “你越努力,赚的越多,自己得到的便越多,这就是阶梯式分红。”

    这种合约形式的好处是,对艺人有激励作用,算是一张双方都能接受的大饼。

    可比那些类似TVB的港岛公司,签约时便摆明了要压榨你好上太多。

    “合同期限五年,之后重签还是其他合作模式,到时候都能再商量。”张远把一只黑色水笔递给了对方。

    他知道,五年后,差不多就该进入个人工作室时代了。

    这是一种全新的合作模式,当然,只有够红的艺人才有资格开工作室。

    相当于艺人自己开设公司,经纪公司投资占股。

    还是一起赚钱,但有能力的艺人本身也能借此升级成资本团体中的一环,而不是以前那样,单单是资本的工具。

    同时,这种合作模式还会带来税收方面的便利……

    保强想了又想,他深知,张远对自己很好。

    也知道,对方给自己抛出了一个大饵,他不吃不行。

    毕竟没人会拒绝出演冯晓刚影片的机会。

    歪歪斜斜的,在合同上签下了自己的名字,保强深呼吸了好几下,清楚知道,从现在起,自己未来几年的命运已经与张远牢牢绑定在了一起。

    “合作愉快。”

    张远很正式的与他握了握手:“我会给你发送地址。”

    “明天上午,试镜地点见。”

    “记得,做自己就行。”

    张远全都关照好,两人大眼对小眼。

    “你怎么还不走?”

    王保强还以为会有啥宴席庆祝呢?

    “我和你程好姐还有事要做,不是要谈,谈。”

    “哦……”保强赶紧一路小跑着便离开了。

    “刚才那么有眼力见,这会儿还犯傻了……”张远叉着腰吐槽了一句。

    回身看向程好,挑了挑眉毛。

    程好眯起眼睛,随后摇了摇头:“不行,我大姨妈来了。”

    嘶……张远苦着脸,半晌后才开口问道。

    “你没有……口腔溃疡吧?”

    程

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