第十三章：青藏之行

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    第十三章：青藏之行 (第1/3页)

两人刚接手酒厂，周小兵把工人集中在一起，暂时停止生产开始训话。

    “各位，我姓周，名小兵，我旁边这位，是陈玉峰，陈总，今后酒厂就是我们当家，今天叫大家来呢，是想跟大家认识一下，以后一起合作，希望大家能够多多支持我们，以后酒厂的发展，还得靠你们。”

    周小兵一番慷慨激昂的话说完，下面的工人显得很麻木，一点表示都没有。陈玉峰在心里，暗暗的打算，想着怎么才能调动工人的激情，这样下去，工人消极怠工的话，新厂很难发展壮大。

    陈玉峰跟周小兵一商量，决定先把几个带班的找来。

    周小兵下去一问，找到三个带班的老工人，全都四十多岁，在办公室陈玉峰问他们：“几位老师傅，我们刚接手这里，以后还得靠你们支持，我想了解一下工人的情况，你们都是老工人了，又是带班的，能不能详细的跟我说说。”

    “我们当工人的为的就是赚钱，既然你们接手了，我们就把工资谈一下，你们能给我们多少钱一个月？”其中一个个子高点的工人问道

    陈玉峰笑着说：“老师傅，别激动，你们原先的工资，我们还不太清楚，今天就是了解一下，我在这里给你们保证，只要要求合理，我们一定答应，而且我可以保证，跟着我们干，肯定不会亏待你们，绝对比上一任老板，待遇好得多的多，这点你们放心。”

    “你们做老板的，怎么说都行，我们怎么相信你们？老板还欠我们一个月的工钱，就甩手跑掉了，你给不给发？”三人同时说道

    怪不得工人都磨洋工呢，搞了半天工钱没给发，陈玉峰马上意识到，必须解决这个问题，工人不安抚好，以后生产就会有问题，不能亏待了工人，企业想要长久发展，就必须给工人一定的工资，这样他们才能有工作激情，能为企业着想，企业给他们希望，他们也会给企业动力。

    陈玉峰当即做了个决定。

    “这样吧，你们先回去，等一下，我给你们所有人，补发两月的工钱，当做是补偿，然后你们每个月的工钱，每个月的月底前，一定发完不会拖欠一分钱，而且所有人的工钱上调百分之二十。”

    几位带班的老师傅，高兴地回到车间，把陈玉峰说的话跟大伙一说，大伙都很高兴，直说自己遇到了好老板。

    陈玉峰没有让他们等太久，晚上下班前，把所有的人集合在一起，一个个都派发了两个月的工钱，工人们兴高采烈的离开工厂，纷纷表示明天一定早点来。

    其实有时工人都很简单，多一个月工钱，也就一千多块，三十多人也就几万块而已，对于他们来说，不算多少钱，但是对于工人来说，这就是血汗钱，生活的保障。

    第二天一早工人都，高高兴兴的投入了生产，一个个都卖力了很多。

    但是陈玉峰没有着急生产，现在就算产出白酒，销量也一般，甚至没有销量。

    昨晚两人就商量好，先把酒厂的新设备安装好，然后把车间全部重新粉刷一遍，把工作环境搞干净，第一呢卫生，第二工人心情也好，第三客户来参观时好看。

    新的生产线采用铝制，和不锈钢，相结合的生产线，铝制冷凝器和不锈钢制甑桶，这种不锈钢和铝制相结合的方法，可以充分的发挥，酿酒设备的性能，从而达到最好的效果，出酒率高但是成本不高，而且美观耐磨算是配合比较好的设备。

    商标定为《沉香养身药酒》。

    陈玉峰让工人师傅，先回家休息一段时间，工资照发，工厂要进新设备，要装修车间。

    工人们没有走，纷纷表示要留下帮忙，还有老师傅说自己懂得看设备，可以帮忙查看新设备是否好用，有的工人说自己会装修，可以留下帮忙装修车间。

    这就是工人，只要你对他好一点点，他就会全心全意的付出对你，陈玉峰很高兴，有了这些工人的支持，以后的生产绝对不会出问题，能够顺

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